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Rodrigo González F ha creado este blog para la empresa Esta dirigido al empresario, al emprendedor innovador cualquiera sea el tamaño y que quiera entrar a la blogosfera, al mundo de las Redes sociales Nosotros le ayudamos, le diremos como hacerlo. Podemos integrar a todo su personal, les dictamos charlas, conferencias, talleres, ( Workshops) dirigidos a SU empresa en materia de Responsabilidad social, coaching, gerencia e administración pública, Contacto: Llamar Fono 93934521 santiago chile

lunes, julio 30, 2007

Mons. Sarlinga habló en el Congreso Anual de las Américas

politica empresarial

Mons. Sarlinga habló en el Congreso Anual de las Américas Buenos Aires, 30 Jul. 07 (AICA)

Mons. Oscar Sarlinga en el Congreso Anual de las Américas

Por pedido de la Comisión Episcopal de Pastoral Social de la que es miembro y que preside el obispo de San Isidro, monseñor Jorge Casaretto, el martes 17 de julio el obispo de Zárate-Campana, monseñor Oscar Domingo Sarlinga, participó en Forum Empresa, la red hemisférica de organizaciones empresariales que promueve la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) en el continente americano.

    Forum Empresa celebró sus 10 años de existencia en el marco de su III Congreso Anual y de la IV Conferencia Argentina de Responsabilidad Social Empresaria, organizada por Fundación del Tucumán, una organización empresaria de promoción de la RSE y que busca contribuir al desarrollo sostenible de la Argentina.

    El tema central del encuentro fue "Articulación Regional para el Desarrollo de la Responsabilidad Social Empresaria", un tema de creciente relevancia en la agenda interamericana y global. En este marco, monseñor Sarlinga pronunció una disertación sobre la "Responsabilidad social de la empresa", en la que expuso algunas perspectivas desde la Doctrina social de la Iglesia.

     La exposición de monseñor Sarlinga consta de cuatro capítulos: el primero es una introducción, y los otros tres son: "Patrimonio humano de la Empresa, su mayor riqueza"; "Las sociedades o asociaciones intermedias, o 'el tercer sector', marco referencial de responsabilidad social", y "Sociedades intermedias, justicia social y opción por los pobres a nivel planetario".

     Dada la extensión de la conferencia, monseñor Sarlinga espigó y resumió en la exposición oral algunos puntos que consideró más importantes, y luego dejó el escrito a disposición de los asistentes.+

Texto completo de la disertación

Saludos
Rodrigo González Fernández
Renato Sánchez 3586 of. 10
Telefono: 2084334- 5839786
santiago-Chile
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Estudio de Libertad y Desarrollo:

Estudio de Libertad y Desarrollo:

GASTO JUDICIAL SE HA DUPLICADO EN 7 AÑOS

José Francisco García, Coordinador del

Programa Justicia

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Un reciente estudio elaborado por el Coordinador del Programa de Justicia de Libertad y Desarrollo, José Francisco García, que analizó los indicadores de la Corte Suprema y las Cortes de Apelaciones del país, reveló que el Gasto Judicial Ejecutado (GJE) prácticamente se ha duplicado desde el 2000 y que el ingreso de causas al sistema judicial aumentó 16% respecto del 2005 y de 27% en relación al 2001.

El estudio entrega una radiografía del trabajo del Poder Judicial. En concreto, respecto de las estadísticas generales del país, como en específico los indicadores de la Corte Suprema y las 17 Cortes de Apelaciones del país, actualizados al año 2006.

PRINCIPALES RESULTADOS

En primer lugar, el trabajo analiza brevemente la importancia que tiene para la sociedad contar con un sistema de información, estadísticas e indicadores judiciales, que den cuenta de la marcha del sector.

En segundo lugar, se analizaron las estadísticas judiciales más relevantes de 2006 en materia general y específica. En este sentido, se observó respecto de lo primero, que el ingreso de causas al sistema judicial en 2006 llegó a 2.193.000, lo que implica un aumento del 16% respecto del 2005 y un aumento de 27% respecto de los ingresos al sistema judicial en 2001. Desde el punto de vista de la composición de ingresos en 2005, más de la mitad de éstos se debió a la jurisdicción civil.

Desde el punto de vista del presupuesto judicial, se observa que el Gasto Judicial Ejecutado (GJE) aumentó en forma relevante respecto de 2005 (10%), y prácticamente se ha duplicado desde el 2000, lo que se explica en mayor medida por la gran cantidad de recursos involucrados en la implementación de la Reforma Procesal Penal; como asimismo en el resto de las reformas judiciales relevantes del período: familia, laboral y penal adolescente.

El estudio recalca la enorme importancia que tiene el contar con estadísticas rigurosas y confiables, fuente fundamental de la rendición de cuentas de las autoridades públicas, ya que es deber de todas las autoridades públicas que proporcionan información y estadísticas periódicas dar a conocer y explicitar los motivos que llevan a modificar las estadísticas, para que se mantenga la confianza en ellas. Modificaciones frecuentes o no justificables desde un punto de vista técnico, afectan dicha credibilidad.

Adicionalmente, desde el punto de vista de la Corte Suprema, se analiza la evolución de las causas ingresadas, terminadas y pendientes desde 1996 hasta 2006. Este año se realizó un análisis especial de su composición, lo que mostró la importancia relativa del recurso de casación en el fondo civil, en la forma civil y apelaciones a las protecciones. Asimismo, se presentan indicadores específicos en materia de congestión, resolución de causas y pendientes.

Finalmente, desde el punto de vista de las Cortes de Apelaciones, no sólo se presentan estadísticas generales de su labor, sino también se analizan indicadores en materia de congestión, resolución y pendientes para el período 1996-2006. En este sentido, destaca en materia de congestión el que en 2006 encontremos a 4 Cortes con niveles superiores al índice 2: Santiago, Valparaíso, Concepción y Talca.

Santiago, 30 de Julio de 2007

primer conclave nacional de la fruta

LOS PRODUCTORES Y EXPORTADORES DE FRUTA EN CONCLAVE ANTE LA ADVERSIDAD

PRIMER CÓNCLAVE NACIONAL DE LA FRUTA

La Asociación de Exportadores de Chile, A.G., (ASOEX) y la Federación Nacional de Productores de Fruta de Chile. F.G., (FEDEFRUTA), han organizado el Primer Cónclave Nacional de la Fruta, actividad que se realizará el miércoles 8 de agosto, a partir de las 8:30 horas, en el Centro de Convenciones Espacio Riesco, ubicado en Avenida El Salto 5000, comuna de Huechuraba.

Analizaremos en profundidad las dificultades y desafíos que enfrentamos como industria productora y exportadora.

A través de la participación en diferentes Comisiones de Trabajo generaremos un informe concluyente al cierre del Primer Cónclave Nacional de la Fruta.

Envíe su opinión en la sección Comisiones de Trabajo.

Agradecemos el apoyo a las siguientes empresas:

Mail: conclave@asoex.cl Fono: 472-4735

BANCOESTADO Y TRAFICO DE INFLUENCIAS

UN CURIOSO Y PREOCUPANTE POST CONTRA BANCOESTADO

¿QUE ESTA PASANDO EN BANCOESTADO QUE NO SE LE INVESTIGA?

EL SABADO 28 DE JULIO APARECE EN LAS PAGINAS SOCIALES DE "EL MERCURIO" LO SIGUIENTE : BANCO ESTADO y PODER JUDICIAL EN REUNION DE CAMARADERIA.

EN CUALQUIER PAIS DEL PRIMER MUNDO ESTO HUBIERA LLAMADO A ESCANDALO Y GENERADO UNA INVESTIGACION, YA QUE ESTO CAE EN LA ABIERTA CATEGORIA DE "LOBBY TRAFICO DE INFLUENCIAS ", Y ES AUN MAS GRAVE SI CONSIDERAMOS QUE EXISTEN DEMANDAS COLECTIVAS E INDIVIDUALES CONTRA BANCO ESTADO TANTO POR PARTE DE ODECU COMO DE CONADECUS.

COMO PUEDE SER QUE EXISTAN REUNIONES DE "CAMARADERIA" ENTRE UN PODER DEL ESTADO LLAMADO A CUMPLIR SUS DEBERES CONSTITUCIONALES, ENTRE ELLOS LA APLICACION DE LA LEY Y LA APLICACION DE JUSTICIA, Y UN BANCO QUE TIENE DEMANDAS COLECTIVAS POR PARTE DE 5000.000 DE CUENTA HABIENTES NACIONALES.

NUEVAMENTE ME PREGUNTO ¿ POR QUE LA PRENSA O EL PODER FISCALIZADOR DE LA CAMARA DE DIPUTADOS NO TOCA A LOS BANCOS ?

ES QUE ACASO EL PODER DEL DINERO ESTA POR SOBRE EL DERECHO, LA JUSTICIA, LA CONSTITUCION Y LAS LEYES ?

DE SER ASI NO SEAMOS HIPOCRITAS LLENDO A MISA LOS DOMINGOS CUANDO EN REALIDAD NO TENEMOS OTRO DIOS QUE NO SEA EL ORO.
Publicado por Andrea von Roth para Banco Estado Banco Chanta...

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Políticas públicas y acceso a información

Juan Pablo Olmedo
Presidente Fundación Pro Acceso

Se encuentra en el Congreso, en su etapa final de discusión, el proyecto de estatuto legal de acceso a información pública de la Administración del Estado. Su mayor innovación radica en la creación de un órgano particular de seguimiento y fiscalización de este derecho, denominado Consejo para la Promoción de la Transparencia. Siendo así, resulta oportuna una revisión de las medidas adoptadas, incluyendo los compromisos internacionales pendientes, con miras a preparar a la administración pública frente a los desafíos de la entrada en vigencia de la nueva regulación.

Con el objeto de acelerar la tramitación legislativa y promover medidas concretas de transparencia y probidad, en diciembre de 2006, se creó una Secretaría Técnica ad hoc vinculada al Ministerio Secretaría General de la Presidencia, entidad que ha dado impulso y desarrolla iniciativas novedosas destinadas a promover la transparencia activa, buenas prácticas y programas de capacitación.
Reconociendo los avances, se echa de menos en las medidas adoptadas el reconocimiento de la naturaleza de derecho fundamental del acceso a información pública dado por la sentencia condenatoria en contra del Estado de Chile, de septiembre de 2006, de la Corte Interamericana de Derechos Humanos. Como se recordará, el Tribunal Regional constató una práctica estatal de falta de respuesta y fundamentación de solicitudes particulares de acceso a información pública.

Existe desconocimiento y escasa utilización particular y ciudadana del derecho de acceso a información pública cuyo ejercicio, además, no es considerado en los programas de asesoría legal gratuita del Estado. Por tales razones, deben profundizarse los esfuerzos e iniciativas de capacitación ciudadana, campañas de difusión, asesoría en solicitudes de acceso en casos particulares, defensa judicial, entre otras, vinculando al derecho de acceso a información con la protección de otros derechos fundamentales y las necesidades de acceso a la justicia del país.

De otro lado, las organizaciones no gubernamentales han sido efectivas y han contribuido al proceso de institucionalización del derecho de acceso a información mediante actividades de control social, monitoreo e incidencia legal. En su labor han mostrado capacidad de coordinación, división de tareas, trabajo en red de alcance regional e internacional. La entrada en vigencia de la nueva institucionalidad de acceso abre un importante espacio de colaboración entre la sociedad civil especializada y los poderes públicos.

Los medios de comunicación social, y en particular la prensa escrita, han manifestado interés en el derecho y los avances de la agenda de probidad y transparencia. Sin embargo, a la fecha, no han hecho uso de éste. No obstante, se constata que órganos reguladores en el ámbito de la libre competencia, por ejemplo, han prestado atención al derecho y, asimismo, se identifican casos concretos de empresas que han hecho uso y han sido objeto de solicitudes de acceso a información pública, lo que debiera llamar la atención del sector privado.

Por último, la limitada competencia, el carácter ad hoc y la carencia de facultades de monitoreo de la Secretaría Técnica de la Agenda de Probidad y Transparencia no le permiten dar satisfacción a los requerimientos que se le exigen a la Administración del Estado.

Considerando la próxima entrada en vigencia de la ley, y teniendo presente la experiencia internacional, resulta necesario generar desde ya una unidad al interior de la administración pública, de carácter permanente, que prepare, promueva, coordine, asesore y monitoree a los órganos gubernamentales frente a las exigencias del derecho de acceso a información pública.

Adicionalmente, debiera considerarse el desarrollo de plataformas centralizadas e informáticas de e-government para dar respuesta a solicitudes de acceso a información; indicadores gubernamentales de tiempo y calidad de respuesta, así como otros mecanismos que puedan evaluar la capacidad de respuesta de la Administración del Estado en su conjunto.

Posteado por El Mercurio a las Julio 30, 2007 07:12 AM

MÁS INFORMACION , PINCHA AQUÍ

http://editorial.elmercurio.com/archives/2007/07/politicas_publi_1.asp#more

LAS MEJORES MARCAS DE 2007 EN BLOG SALMON

Las mejores marcas de 2007

Onésimo Alvarez-Moro

Interbrand Mejores 2007 202.200.JPG La empresa consultora de marcas, Interbrand, nos da su última lista de las mejores marcas de 2007. Algunas de estas marcas, aunque no todas, son iguales que la lista publicada en estas páginas y elaborado por otra consultora, Millward Brown.

Coca Cola sigue líder con un valor de casi €48.000 millones y con campañas a lo largo de muchos años. No obstante, Google es la que más ha subido, desde la última lista, llegando al puesto número 20, con un crecimiento en su valor de 44%, llegando a un valor de más de €13.000 millones.

El que más ha bajado es Ford, con una bajada de 19% llegando al puesto número 41.

¡Invertir en publicidad tiene su resultado pero malas noticias y resultados lo perjudica!

Vía | BBC Mundo y Business Week (en inglés)
En El Blog Salmón | Las marcas más importantes de 2007 y ¿Hasta donde puede expandirse una marca?
Más información | Estudio de Interbrand

Más noticias sobre: Marketing y publicidad
Tags: Interbrand, Marcas
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CEMEX Venezuela recibe premio "Don Eugenio Mendoza"

CEMEX Venezuela recibe premio "Don Eugenio Mendoza"
CadenaGlobal.com - Venezuela
... por FEDECAMARAS en el 2006 como una forma de honrar y reconocer el esfuerzo que en materia de Responsabilidad Social Empresarial realizan las empresas ...
Ver todos los artículos sobre este tema

RSE:Puerto Lirquén ofrece traslado para 41 familias

Puerto Lirquén ofrece traslado para 41 familias
MundoMaritimo.cl - Chile
Pellegrini explicó que la iniciativa es parte del Plan de Responsabilidad Social Empresarial de la empresa y consiste en una inversión de US$2,3 millones ...
Ver todos los artículos sobre este tema

Retrato a la subcontratación en la minería del cobre

Retrato a la subcontratación en la minería del cobre Chile.

REPETIMOS ESTE ARTICULO PARA REITERAR QUE LAS EMPRESAS EN CONFLICTO SON SOCIALMENTE IRRESPONSABLES,

Conflicto en el Cobre: Nuevos obreros, viejas demandas

Por: lanacion.cl, Nación Domingo
El conflicto laboral en Codelco sigue entrampado en una espiral de intransigencia cuya solución no se ve fácil ni cercana. Las críticas al neoliberalismo, los disparos contra la negociación interempresas y las tensiones políticas se enfrentan en una batalla en la que los subcontratados parecen ser los que menos importan.

A primera vista se observa una nueva generación, pero los trabajadores que han mantenido a la minería del cobre en vilo durante las últimas semanas son los mismos obreros de siempre: jóvenes que se ven mayores, preocupados pero decididos. Muchos apenas pasan de los 30 años y llevan casi dos décadas trabajando, la mayoría también tiene hijos y espera que ellos no dependan de una empresa contratista. Tamara, de cinco años, lo tiene claro: quiere ser "empresaria" cuando grande "y tener una oficina", no como su mamá que a los 26 años se considera una privilegiada porque gana 180 mil pesos, 40 mil más que sus compañeras auxiliares.

"Aquí hay que solucionar los problemas de fondo que son los que causan los desórdenes", dijo el viernes el ministro del Interior, Belisario Velasco. ¿Cuáles son esos problemas de fondo? Y, sobre todo, ¿cómo solucionarlos?

Desde el 25 de junio, cuando partieron las movilizaciones de los tercerizados de Codelco, cientos de trabajadores se reúnen día a día, desde las 9 de la mañana, en la sede de la Confederación de Trabajadores del Cobre en Rancagua, en el antiguo local del Sintec, ubicado en calle Alcázar 780.

El jueves último, el encuentro tenía una mirada más compleja. La noche anterior varios de ellos habían participado en el intento de bloqueo del camino del ácido y del cobre, para cumplir con el mandato de "paralizar la producción". Se veían cansados, preocupados tanto por la falta de acuerdo como por sus compañeros detenidos en la acción, que luego fueron liberados.

Allí, unos 300 "viejos" con mirada sin límite, echan la talla, juegan ajedrez, pimpón o cartas, ven las noticias en la tele o las escuchan en la radio, pero también, acorde a los tiempos, revisan Internet mientras esperan la olla común. La mayoría tiene entre 25 y 45 años, casi todos con varios hijos, y sus ingresos van del mínimo (144 mil pesos) hasta unos 350 mil. Así subsisten. Pero tienen bronca, mucha bronca por la discriminación de años, la misma que al comienzo, cuando Codelco comenzó a externalizar trabajos hace unos 20 años, los obligaba a caminar hasta la mina, invierno o verano, y compartir tres panes en 12 horas de trabajo en los socavones.

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Una historia anunciada

Para la empresa ya se entregó la oferta "definitiva y no hay más", pero la confederación y Cuevas aseguran que los trabajadores "no se pondrán de rodillas". Ambas partes, no obstante, saben que deben llegar a acuerdo y piden ayuda a la Iglesia, pública o privadamente.

En enero de 2006, luego de una movilización de casi un mes, los trabajadores contratistas de Codelco firmaron un acuerdo con la empresa para alcanzar mejoras en diferentes ámbitos que apuntaban a disminuir las diferencias entre trabajadores de planta y los tercerizados. El 6 de junio de este año se inició el congreso fundacional de la Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC) y tras varios intentos, el 7 de junio recibieron una propuesta general de la cuprera para sentarse a conversar puntos específicos. Pero ésta fue rechazada porque, según la versión de Codelco, los dirigentes querían validarse en una movilización. Al día siguiente se fundó la multisindical, encabezada por un obrero exonerado, Cristian Cuevas, y se aprobó la "huelga".

Hablamos de trabajadores tercerizados que son contratados por empresas, a veces pequeñas, para realizar labores específicas en una empresa llamada principal o mandante. La Ley de Subcontratación estableció como centro de su espíritu que ningún trabajador que tenga dependencia directa de la empresa principal podrá seguir subcontratado y deberá ser "internalizado" por la principal, esto, independientemente de si realiza o no la misma labor que otro de planta.

El vicepresidente corporativo de Codelco, a cargo de la negociación con la CTC, Daniel Barría, reconoció en una entrevista que la empresa trabajaría con cerca de "mil quinientos" empresas contratistas, con las que mantiene unos "cuatro mil contratos". Para ello, la cuprera estatal licita, las empresas contratistas postulan y se queda con la "pega" la que gane la licitación. Se trata de contratos con plazos establecidos, por lo tanto, los trabajadores tercerizados tienen a su vez contratos de plazo fijo y nunca indefinidos. Esta condición suele hacer difícil su sindicalización y se estima que sólo un 50% por ciento de ellos pertenece a un sindicato. O sea, sólo un 50% de los tercerizados puede negociar colectivamente con sus empresas empleadoras directas, que es el mecanismo legal que tienen los trabajadores en Chile y el mundo para mejorar sus condiciones laborales. Vale la pena recordar, además, que de acuerdo a la ley sobre negociación colectiva, ésta se puede realizar en calidad de interempresas sólo cuando las partes acceden a ello.

En mayo de este año, los trabajadores forestales decidieron dar también esa pelea a través de su federación y tras varios días de conflicto, el obrero de 26 años, Rodrigo Cisterna fue asesinado por Carabineros en una violenta protesta con obstrucción de caminos en Curanilahue. El dramático hecho dio paso a una negociación con Bosques Arauco (del grupo Angelini) y la multisindical que agrupaba a permanentes y subcontratados.

Hace cinco años, en tanto, el Sindicato Interempresa Nacional del Montaje Industrial, que concentra a ocho mil 500 trabajadores, logró también un acuerdo con Codelco a través de una negociación colectiva calificada por ambas partes como exitosa.

La tensión y la falta de acuerdo en este ya más de un mes de movilizaciones de la CTC, llegó a un punto máximo esta semana luego que Codelco presentara a la opinión pública acuerdos con dos grupos de trabajadores que no estaban en el conflicto, con los cuales negoció paralelamente. Sin avances, la multisindical llamó a sus bases a "parar la producción" y se renovaron los actos de violencia tan difundidos y criticados al comienzo de la movilización.

Tras la demanda de la Federación de Trabajadores del Cobre (los de planta), dirigida por Raimundo Espinoza, para que el Gobierno asegurara el orden para que ellos pudieran llegar a sus faenas sin exponerse a acciones vandálicas, Cuevas condenó acciones de sabotaje como la que se habría producido en el descarrilamiento de un tren que transportaba material desde Andina.

Mientras, en Codelco se paralizaron faenas, también quedó estancada la fiscalización que realiza la Dirección del Trabajo respecto de la aplicación de la Ley de Subcontratación, especialmente en El Teniente, aseguró la directora, Patricia Silva.

Para la empresa que ha seguido sumando a su acuerdo a otros sindicatos en las cinco divisiones, ya se entregó la oferta "definitiva y no hay más", pero la confederación y Cuevas aseguran que los trabajadores "no se pondrán de rodillas". Ambas partes, no obstante, saben que deben llegar a acuerdo y piden ayuda a la Iglesia, pública o privadamente.

LOBBY: Mínimo legal versus óptimo moral: Regulación del Lobby en Chile

Mínimo legal versus óptimo moral: Regulación del Lobby en Chile

categorias: Columna - Política - Nacional

"Un aporte a la transparencia del proceso de toma de decisiones políticas que hace pública la interacción entre actores públicos y privados."

Escrito por Corresponsales El Morrocotudo

Por Renato Briceño

La regulación del lobby aparece legitimada como una herramienta democrática, puesto está orientado a delimitar las demarcaciones entre lo público y lo privado. En tanto, hace un aporte a la transparencia del proceso de toma de decisiones políticas, puesto que hace pública la interacción entre actores públicos y privados. En este sentido, dicha regulación contribuye a que al menos una parte importante de las decisiones importantes de un país sean desarrolladas abiertamente ante la percepción de todos los sentidos de la sociedad civil y no en una "esfera oscura" inasequible. En resumen, la regulación del lobby fiscaliza toda la interacción que se produce entre los parlamentarios, los miembros del ejecutivo y los lobbystas.

Sin embargo, cabe destacar que precisamente los actores que serían directamente afectados por una eventual reforma, son los encargados en diseñar los parámetros jurídicos para regularizar el proceso de su propia interacción. Esto, porque la regulación del lobby restringirá el ámbito de acción de los miembros del ejecutivo y los parlamentarios. Dicho de otra manera, son los propios parlamentarios y miembros del ejecutivo – aquellos que siempre están susceptibles al lobby del mundo privado – los que diseñaran sus propias reglas y definirán sus propias sanciones.

Sin ánimo de caricaturizar, la lógica mencionada nos recuerda al Rey Sol, aquél monarca tirano que era ejecutor, legislador y juez de todo un país y que sólo le rendía cuentas a Dios – tomando en consideración, evidentemente, que él era el único que hablaba con el ser supremo. Por este motivo, este tipo de reformas exige una atención adicional por parte de la opinión pública. No obstante, la atención debe pasar de "adicional" a "necesaria" cuando la web del Congreo publica que "las infracciones cometidas por autoridades o funcionarios públicos, con excepción de senadores y diputados, se regirán por sus propios estatutos. En el caso de los parlamentarios, el Congreso Nacional determinará la forma, procedimiento y régimen de sanciones que sean procedentes".

Lo anterior habla por sí solo. La democracia chilena exige nuevas herramientas de fiscalización para la sociedad civil y la opinión pública. Si una normativa que se orienta a regular la interacción entre individuos, no pueden ser estos mismos los encargados de diseñarla y determinarse a ellos mismos las sanciones. Esto, porque simplemente se pone en tela de juicio la moralidad de los actores públicos, los cuales lejos de vivir al "filo de la ley", deben ser ejemplos de buena conducta.

FOTO: hlecuanda

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